Atvirumas, pagarba įvairovei ir lygybei – neatsiejama „Swedbank“ veiklos dalis(3)

„Swedbank“ Lietuvoje jau ne vienerius metus vykdo ir prisideda prie įvairių lygybę ir įvairovę skatinančių iniciatyvų. Ne išimtis ir šiemet Vilniuje vykęs LGBT bendruomenės festivalis „Baltic Pride“.

„Swedbank“ Karjeros centro vadovė ir Lietuvos Įvairovės chartijos valdybos narė Simona Lėverienė pasakė, kad įvairovę skatinančiose organizacijose atspindimas visapusiškesnis visuomenės modelis, o tai padeda geriau pažinti klientus ir jų poreikius.

Informuojama, kad „Swedbank“ savo veikloje vadovaujasi lygybės, įvairovės ir pagarbos žmogaus teisėms principais.