Pernai įgyvendinant Valstybinės moterų ir vyrų lygių galimybių 2015–2021 metų programos veiksmų planą 2015–2017 metams iš viso įgyvendintos 55 priemonės, vykdytos ministerijų, kitų valstybinių institucijų bei nevyriausybinių organizacijų – nuo įvairių mokymų, moterų verslumo ir lyderystės skatinimo iki kultūros renginių ir sveikatos stiprinimo.
„Moterų ir vyrų lygios galimybės – tai horizontalus prioritetas. Vadinasi, kai kalbame apie lygių galimybių užtikrinimą moterims ir vyrams, turime siekti pokyčio visose srityse“, - šiandien tarpinstitucinės Moterų ir vyrų lygių galimybių komisijos posėdyje, kuriame pristatyta ir patvirtinta programos įgyvendinimo 2016 m. tarpinstitucinė ataskaita, pasakė komisijos pirmininkė, socialinės apsaugos ir darbo viceministrė Eglė Radišauskienė.
Įgyvendintomis priemonėmis prisidėta skatinant vienodas galimybes užimtumo ir darbo srityje, siekiant subalansuoto dalyvavimo priimant sprendimus ir einant aukščiausias pareigas, didinant moterų ir vyrų lygybės institucinių mechanizmų efektyvumą bei Lietuvos indėlį tarptautinių organizacijų veikloje.
Šaltinis: socmin.lt
Naujausi
Naujausi komentarai
>3 komentarui
IP 84.55.55.186 | 17:08:13
Būna baisiau kaip slavai žudo slavus. Lietuvis lietuviui gatavas gerklę perkasti dėl sotesnio kąsnio ar užimamo aukštesnio posto....
Nu
IP 90.131.36.106 | 17:06:07
Tai susijungs i viena,siaurieciai greit perbegs pas pietiecius ir pasiduos,kas gi ten nori but su tuo nukvaisusiu komunistu...
Iš komentarų matyt
IP 84.15.181.177 | 15:40:27
kad, atėjus putleriui į Lietuvą, stribų trūkumo nebūtų....